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领导车间
个性化的领导力培训
领导力发展是活动、参与和领导力员工非常热衷的一个领域。一年中,我们收到了许多关于各种研讨会的请求,这些研讨会旨在建立更强大的团队,解决组织问题,并创建一个参与性强的社区。
我们认识到每个团队都是不同的,有独特的领导需求。我们的员工很乐意为您的团队目标量身定制课程、演讲、静修或会议。
我们的员工可以围绕以下几个领域进行演讲:
- 积极倾听
- 建立合作
- CliftonStrengths
- 冲突与妥协
- 不同的工作风格
- 拥抱的脆弱性
- 情商
- 道德领导
- 活动策划
- 失败和领导
- 领导的基础
- 全球的视角
- 目标设定
- 包容的领导
- 人际沟通
- 领导对于内向的人
- 管理变更
- 心理健康与领导力
- 导师和指导
- 动机
- 识别
- 仆人领导
- 社会变革模式
- 团队动力
有兴趣的团体可以在全年的任何时候要求举办研讨会。申请需要至少提前三周提出,以便工作人员为每个独特的项目做好最好的准备。每个要求都包括额外的沟通,以确保愿景和目标能够实现,并确保每个演示适合每个独特的群体。除cliftonstrength外,所有工作坊对威斯康辛州奥克莱尔分校的2022年世界杯预选赛积分规则卡塔尔世界杯比赛用球学生、工作人员和教师都是免费的。
如果您对领导力工作坊有任何疑问或想要讨论演示方案,请联系CentersLeadership@uwec.edu。